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Führungskraft ist, wer andere erfolgreich macht. Gut gezielt ist halb getroffen. Alle Jahre wieder stehen die Zielvereinbarungen auf dem Plan. Für manche Führungskräfte ein lästiges Pflichtprogramm . 10 Fragen zu Ihrem Führungsverhalten. Wenn Sie als Führungskraft meinen, durch geschickten Einsatz geeigneter Werkzeuge Mitarbeiter motivieren zu können, sind Sie auf dem Holzweg . Dirigieren – trainieren – sekundieren – delegieren. Gibt es den optimalen Führungsstil? Ein richtig oder falsch gibt es .

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